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O LIVRO

ACELERAÇÃO DA APRENDIZAGEM.

O Supertraining é dividido em seis momentos com enfoques diferentes. Entenda abaixo como cada um funciona:

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O que é supertraining

Aprendizado rápido e eficaz

Baixe um capítulo em .PDF e leia (e prove também a interatividade do livro).

Veja aqui um capítulo do livro

O livro Supertraining tem 15 cases de aplicação de treinamentos com as ferramentas usadas para acelerar a aprendizagem respeitando o modo de aprender de cada indivíduo.

Todos os testes e pesquisas feitos ao longo dos anos serviram para transformar o Supertraining num modelo capaz de atender a todos os tipos de treinamento, em qualquer lugar, com qualquer conteúdo, direcionado a todos os públicos em diversas situações. O objetivo é contribuir com a geração de melhores resultados.

O supertraining
'fala a linguagem’ dos participantes. E isso é mágico!

Lidinara Azevedo, Gestão de Clientes da ACAD

Lidinara Azevedo, Gestão de Clientes da ACAD

Os participantes se emocionam ao se sentir envolvidos e cuidados.

Cláudia Cavallini, consultora

Cláudia Cavallini, consultora

O modelo garante aprendizagem em menos tempo e com mais assertividade.

ERIKA KNOBLAUCH, CONSULTORA

ERIKA KNOBLAUCH, CONSULTORA

as etapas

Os momentos do supertraining.

O modelo do Supertraining segue uma sequência pré-definida de seis etapas. Clique em cada uma para entender mais sobre elas.

participação de corpo e mente

o supertraining garante foco total dos participantes

contrate um treinamento
o supertraining garante foco total dos participantes

a inovação

conteúdos extras na sua mão.

Vídeos, filmes, músicas, infográficos e muito mais à disposição do leitor. Leia no papel e veja as ferramentas na tela.

team

O OBJETIVO DESTA OBRA

Seja criador de sua própria história com treinamentos corporativos

SUPERTRAINING .

ACELERE A APRENDIZAGEM CORPORATIVA UTILIZANDO UM MODELO PRÁTICO, RÁPIDO E DIVERTIDO.

Graziela Moreno, no livro: “Quando iniciei meus estudos sobre aceleração da aprendizagem, deparei com uma série de informações novas, que me fizeram mergulhar de cabeça nesse mundo. Assim, procurei saber mais sobre neurociência e a teoria do cérebro trino; andragogia, que reúne um conjunto de princípios de aprendizagem de adultos; estilos de aprendizagem e inteligências múltiplas; memória, entre tantos outros temas que compõem esse universo.

Quando comecei a trilhar os caminhos da aprendizagem, uma de minhas primeiras dúvidas (e surpresas!) foi descobrir que educação e aprendizagem não têm o mesmo significado. Essas descobertas e conhecimentos foram de extrema importância para o desenvolvimento do modelo Supertraining, uma vez que o treinamento corporativo tem como base o modo como os adultos encaram a experiência da aprendizagem e como eles podem aprender melhor.

SEJA CRIADOR DE SUA PRÓPRIA HISTÓRIA COM TREINAMENTOS CORPORATIVOS!

team

A aprendizagem envolve corpo, mente, emoção e sentimento.

- Trecho do livro Supertraining

QUEM É GRAZIELA MORENO .

São mais de 20 anos de experiência e vivência executiva e empresarial voltados ao mercado corporativo, com carreira desenvolvida em grandes empresas nacionais e multinacionais.

Sua veia empreendedora tem forte orientação para resultado e, nesse caminho, fundou a Academia da Estratégia para oferecer programas de treinamento e desenvolvimento de pessoas em educação corporativa. Desde 2006, a empresa já se tornou uma referência em treinamentos presenciais e com aceleração de aprendizagem.

Alguns dos cases de sucesso da Academia da Estratégia foram reunidos no livro Supertraining.

Administradora de empresas, graduada pela Universidade Mackenzie, pós graduada em Marketing e em Engenharia de Telecomunicações e MBA em Marketing Estratégico pela Fae Business School. Certificação em Executive Coaching reconhecida pelo BCI – Behavioral Coaching Institute e ICC – International Coaching Council.

Você pode falar com ela por meio dos perfis nas redes sociais:

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QR CODE

QR code é um código de barras 2-D que faz uma conexão entre o livro impresso e o ambiente digital. Por meio de um aplicativo, esse código é identificado e você tem acesso ao hotsite do livro.

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TABLET OU CELULAR

Você precisa de um smartphone ou tablet. Faça o download de um aplicativo com leitor de QR code. Aponte a câmera do smartphone ou do tablet para o código impresso no livro. Acesse os conteúdos.

a autora

CONHEÇA A
GRAZIELA MORENO.

Administradora, palestrante e escritora. São mais de 20 anos de experiência e vivência executiva e empresarial.

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O OBJETIVO DESTA OBRA

Seja criador de sua própria história com treinamentos corporativos

SUPERTRAINING .

O que faz hoje:

Estilo de aprendizagem:

ACELERE A APRENDIZAGEM CORPORATIVA UTILIZANDO UM MODELO PRÁTICO, RÁPIDO E DIVERTIDO.

Graziela Moreno, no livro: “Quando iniciei meus estudos sobre aceleração da aprendizagem, deparei com uma série de informações novas, que me fizeram mergulhar de cabeça nesse mundo. Assim, procurei saber mais sobre neurociência e a teoria do cérebro trino; andragogia, que reúne um conjunto de princípios de aprendizagem de adultos; estilos de aprendizagem e inteligências múltiplas; memória, entre tantos outros temas que compõem esse universo.

Quando comecei a trilhar os caminhos da aprendizagem, uma de minhas primeiras dúvidas (e surpresas!) foi descobrir que educação e aprendizagem não têm o mesmo significado. Essas descobertas e conhecimentos foram de extrema importância para o desenvolvimento do modelo Supertraining, uma vez que o treinamento corporativo tem como base o modo como os adultos encaram a experiência da aprendizagem e como eles podem aprender melhor.

SEJA CRIADOR DE SUA PRÓPRIA HISTÓRIA COM TREINAMENTOS CORPORATIVOS!

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A aprendizagem envolve corpo, mente, emoção e sentimento.

- Trecho do livro Supertraining

QUEM É GRAZIELA MORENO .

O que faz hoje: Sócia-diretora da ACAD

Estilo de aprendizagem: Visual

São mais de 20 anos de experiência e vivência executiva e empresarial voltados ao mercado corporativo, com carreira desenvolvida em grandes empresas nacionais e multinacionais.

Sua veia empreendedora tem forte orientação para resultado e, nesse caminho, fundou a Academia da Estratégia para oferecer programas de treinamento e desenvolvimento de pessoas em educação corporativa. Desde 2006, a empresa já se tornou uma referência em treinamentos presenciais e com aceleração de aprendizagem.

Alguns dos cases de sucesso da Academia da Estratégia foram reunidos no livro Supertraining.

Administradora de empresas, graduada pela Universidade Mackenzie, pós graduada em Marketing e em Engenharia de Telecomunicações e MBA em Marketing Estratégico pela Fae Business School. Certificação em Executive Coaching reconhecida pelo BCI – Behavioral Coaching Institute e ICC – International Coaching Council.

Você pode falar com ela por meio dos perfis nas redes sociais:

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Email: contato@academiadaestrategia.com.br

Endereço: Rua Teixeira da Silva, 660 – São Paulo, SP

Quando você ligar ou mandar e-mail, o time de Estratégicos da Academia da Estratégia, que você pode chamar de ACAD, vai estar mais do que pronto para atendê-lo. Teremos o prazer de entregar de modo incondicional o treinamento e a consultoria educacional que mais se adequa às necessidades do seu negócio.